各教学单位：

为贯彻落实教育部等四部门印发的《职业学校兼职教师管理办法》，进一步规范学校兼职教师管理，切实提高师资队伍整体素质，根据《太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师管理暂行办法（修订）》（校字【2019】134号）相关要求，现就我校外聘兼职教师管理工作通知如下。

一、聘用流程

1.申报工作：为完善校外兼职教师信息库，请各教学单位对2023-2024学年第二学期推荐人选进行资格审查和能力考核。

各单位须开展拟聘兼职教师教学能力考核工作，考核通过后填报《太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师信息表》（附件1），同时将相关支撑材料上传至机电云-【组织人事处】-【2023-2024学年外聘兼职教师材料】文件夹。具体支撑材料应包含：学历证书、学位证书、身份证、专业技术职务任职资格证书、职业资格证书、相关专业实践经历证明、省级及以上荣誉称号证书等。

2.学校审核：各教学单位将《太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师信息表》（附件1）、《太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师聘用审核表》（附件2）报教务处、组织人事处审核后，由组织人事处统一进行教职工准入查询。经学校党委会研究同意后方可聘请。

3.签订协议：组织人事处会同教学单位与拟聘教师签订聘任协议，明确聘期内的教学任务、待遇等相关事宜。

二、其他要求

请各教学单位于2024年1月17日前，将《太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师信息表》《太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师聘用审核表》《外聘兼职教师教学能力考核情况说明》纸质签章版报送至组织人事处1005办公室，电子版上传至机电云-【组织人事处】-【2023-2024学年外聘兼职教师材料】文件夹。

联系人: 李钰，联系电话: 5975078。

附件1. 太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师信息表

附件2. 太阳成集团tyc33455ccwww外聘兼职教师聘用审核表

组织人事处

2024年1月5日