9月18日至9月21日，学院组织开展了一年一度的新进教师岗前校本培训工作，18名新进教师参加了培训。院领导对本次培训十分重视，院长姚本先教授在开学之初与新教师进行了座谈，亲自审定了培训计划，并对培训提出具体要求。徐春林副院长以《高职院校教育教学改革》为题，从高等职业教育发展概况、高职院校教育教学改革主要内容两个方面作了专题讲座。

培训中，教务处副处长张国政主讲了《教科研项目申报及文件检索》，教学质量管理处处长杨海卉主讲了《教学大纲编制、教学设计与教案编写、教学评价方法等》，教务处副处长邬孝春主讲了《教学管理与教学规范》，教务科科长史娟荣和方继才老师主讲了《微课介绍及微课制作方法》等讲座。这些讲座既有高职院校教育教学改革的最新内容，又有教科研和教学经验的总结；既有学院规章制度的讲解，又有育人理念的思考，具有较强的针对性和实用性。

在最后的微格试讲环节，参训教师将教学基本功进行了集中汇报，课件制作精美，讲解清晰，他们或沉稳，或激情，或幽默，或亲切，每人都展示了不同的教学风格。培训组织单位邀请了史娟荣、方继才、马燕、陈俊四位老师做评委，对新进教师的试讲从作品规范、教学安排、教学效果等方面进行点评，肯定了长处，分析了不足，提出了建议。

此次培训的内容和组织形式得到了参训教师的肯定，他们纷纷表示，通过培训意识到高职教育与普通高等教育的不同，了解了高职教育的学生特点、培养目标、培养模式，为他们从事职业教育教学奠定了基础。